新華社銀川3月2日電（記者鄒欣媛、孫天朗）下班時間，36歲的張強干完手頭的活，換下白色工作服，穿上一身便裝走出車間，乘坐免費的通勤車，去隆德縣城的商場給女兒買毛絨娃娃。

　　“要不是來這個廠子上班，我還在蘭州漂著呢，哪能常常陪在女兒身邊。”張強說。

　　張強生活在寧夏西海固隆德縣陳靳鄉(xiāng)新興村，這里背靠六盤山，種地靠天吃飯。為了擺脫窮日子，大部分青壯年選擇外出務工，但多數(shù)人很難找到一份早出晚歸、收入可觀的工作。

　　張強也是一樣。“過去打零工周邊哪都去過，搬磚、下礦啥都干過，有時候距離太遠，一年半載回不了家。之前我在蘭州干物流，一個月回一趟家都覺得很好了?！彼f。

　　“誰不想在家門口干份安穩(wěn)活?！睆垙姼锌?。2017年，隆德縣引進寧夏黃土地農業(yè)食品有限公司，主要生產研發(fā)以土豆為原料的方便食品，不僅大量招工還面向貧困戶。得知消息后，張強辭去工作來到廠里成為一名機械操作工。

　　走進生產車間，透過全封閉式的玻璃窗，幾十名生產工人身著工作服，有序地將傳送帶上一批批土豆初級產品打包、裝箱。

　　“剛來那會兒，我壓力挺大。”張強說，這活兒看起來沒啥難度，干起來有講究，培訓學習和實際操作是兩碼事，一開始只領個保底工資，有點發(fā)愁?！案鴰煾祵W了一段時間，技術、流程熟練了，我也開始帶徒弟了。”

　　看到師傅，“90后”女工車婷婷迎上前來。“他是廠里的第一批工人，我才進廠不久，碰到不會干的，師傅都耐心教我們?！避囨面谜f，她之前和丈夫跑運輸，除了裝卸幾乎全在路上，小兩口一直盤算著改變奔波的生活。

　　“進廠的大多數(shù)工人，以前都是不得已常年在外打工?！睂幭狞S土地農業(yè)食品有限公司總經理楊俊有告訴記者，公司投產后，為400人提供了工作崗位，其中80人是建檔立卡貧困戶，工人們可享受免費食宿和通勤車，技術好的月工資3500元左右。

　　隆德縣六盤山工業(yè)園區(qū)副主任杜斌說，立足馬鈴薯種植，隆德因地制宜引進加工企業(yè)，建立扶貧車間，帶動當?shù)厣a和就業(yè)?？h里有了產業(yè)，青壯年也慢慢回歸家鄉(xiāng)了。

　　“公司達產后每年可消耗馬鈴薯原料15萬噸，經過加工的方便食品增加了馬鈴薯的附加值，產品通過線上線下銷往福建、陜西、四川等多個省區(qū)?！睏羁∮姓f，這解決了貧困地區(qū)馬鈴薯種植、勞動力就業(yè)和農產品銷售三大難題，讓農戶增產又增收。

　　像這樣在隆德縣城或村口扎根的扶貧車間還有10多個。隆德縣委常委、宣傳部部長宋亞俊說，目前建成的扶貧車間已經實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)800余人，有效推動脫貧致富。

　　“現(xiàn)在從家到單位就半小時，我希望一直在這干下去，多陪伴照顧女兒，讓她安心讀書考上好學校。”張強說。

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責任編輯： 張樵蘇